Wat we doen
Werken aan meer samenhang in divers samengestelde teams!
Zoek je naar manieren om meer verbinding te creëren tussen medewerkers?
Diversiteit
Diversiteit kenmerkt onze samenleving. Naast de verrijking die diversiteit met zich meebrengt, blijft het een uitdaging om mensen van diverse herkomst, leeftijd, achtergrond en overtuigingen met elkaar in contact te brengen en te verbinden, ook op de werkvloer.
Interesse om aan de slag te gaan in jouw team of organisatie?Ontdek hier hoe je de toolbox inzet.
Inclusive@work
Inclusive@Work biedt praktische, toegankelijke en laagdrempelige tools aan waarmee je sociale cohesie kan versterken in teams met een gevarieerde samenstelling van medewerkers.
Dit vanuit een bottom-up aanpak, want werken aan inclusie betekent immers niet alleen inzetten op beleid, maar ook en vooral het betrekken van teams en medewerkers.
Voor wie
Ben je hr-medewerker, diversiteitscoach of leidinggevende op zoek naar handvatten om diversiteit binnen jouw team of organisatie bespreekbaar te maken en in goede banen te leiden? Zoek je naar manieren om meer verbinding te creëren tussen medewerkers? Ga aan de slag met onze handige toolbox!
Dankzij deze toolbox leren teams op een indirecte manier verbindend communiceren met elkaar.
De dingen worden benoemd, en er wordt in alle respect naar elk individu geluisterd volgens de groepsdynamiek die er speelt binnen het team. We zijn er lang nog niet bij Eclair, maar de eerste kleine stapjes zijn gezet.
Jovanka Van Driessche
HR & Wellbeing manager Eclair
